以“党建+统战”聚合力 | 广东国众联公司荣选为首批“资产评估行业统战工作实践创新基地示范点”

全国政协委员、广东省新的社会阶层人士联合会会长、广东省资产评估协会副会长、国众联集团董事长黄西勤作为广东国众联代表接过示范点荣誉牌匾

中央统战部六局负责同志，中国资产评估协会党委副书记、秘书长张更华，中国资产评估行业党委副书记、中评协副秘书长韩立英，广东省资产评估协会秘书长陈桓考，北京注协党委常务副书记、纪委书记李玉国，北京注协党委副书记、北京评协会长杨慕彦出席座谈会，并为首批五家试点单位授牌。北京、江苏、广东、陕西评协有关负责同志及各示范点机构负责人参加座谈会。

张更华同志对示范点试点工作提出要求：一是提高政治站位，转变工作思维。地方行业党委、机构党组织和管理层要高度重视此项工作，深入研究、持续发力，推动各项工作有力有序开展。相关工作负责同志和代表人士要切实负起责任，定期自评，求真务实地做好各项工作。二是科学谋划，形成品牌效应。要坚持把打造示范点特色品牌作为实践创新基地建设的重点，以品牌建设为牵引，以活动开展为载体，探索完善工作机制，推动示范点发挥作用、长效运行。三是注重人才培养，用好代表人士。要完善代表人士培养推荐机制，为行业和机构培养更多代表人士，特别是青年代表人士。四是提炼有效方法，注重示范引领。要充分发挥典型示范作用，及时总结经验，为下一步全行业推广“新的社会阶层人士统战工作实践创新基地”打好基础。

中央统战部六局负责同志就开展好示范点试点工作指出：一是试点工作要坚持统战性。要把思想政治引领作为工作主线，把凝聚政治共识作为工作目标，把代表人士作为重点对象，紧紧围绕凝聚人心、汇聚力量研究部署试点工作，努力把行业广大从业人员紧密团结在党的周围，共同为促进行业健康发展贡献智慧和力量。二是试点工作要坚持实践性。要把探索创新、提炼实践经验和方法作为首要任务。各试点机构党组织必须发挥主导作用，把这项工作纳入党建工作的总体规划，摆上重要议事日程。要通过搭建联谊会、新联会等平台载体，充分发挥代表人士作用，激发内生活力。三是试点工作要坚持创新性。要结合行业自身特点，找准工作定位，谋划主攻方向，打造工作亮点。努力把实践创新基地建设成为凝聚广大新的阶层人士的重要阵地、展示新的社会阶层人士统战工作成效的重要窗口。

从学习班回来后，黄西勤当即亲自调查了公司党员状况，并着手成立了党支部。“当时我们整个单位只有4名党员，但我就是一心想着，必须要在公司树起一面党的旗帜，让公司党员找到组织，让更多的员工靠近党、心向党”，黄西勤说。2009年成立的国众联党支部，是深圳市评估专业机构中成立的第一个党支部，并于2018年升格为党总支。目前，国众联在册党员将近100名，共有9个党支部，包括党总支下设的5个专业支部，以及在广东公司、江苏公司、湖南公司、西藏公司设立的4个党支部。可以说，国众联党支部、党总支的建立与成长，离不开统战部的思想引领，离不开协会的大力支持。

在推进评估行业进步、发展专业领域工作的同时，国众联始终坚持党的正确领导，积极做行业党建工作的践行者。在国众联党总支和行业同仁的共同努力、积极推动下，深圳资产评估行业成立了行业党委，并由国众联总经理江建华任行业党委书记。国众联积极通过组织形式多样的党组织活动，如2016年组织公司党员、员工近400人走进井冈山，开展“忆苦思甜”主题红色革命之旅；2019年组织在贵州遵义开展“不忘初心、牢记使命”主题党日活动……把党组织建在项目上，把党建带入公司团队活动中，以党建促司建，发挥行业队伍中党员的先锋模范作用，不断增强行业从业者的专业度、凝聚力、向心力。

会上，黄西勤由衷表示，国众联的发展，离不开统战部和中评协对评估行业乃至整个新阶层工作的重视。特别是在2019年12月18号，于广东举办的粤港澳大湾区专业知识人士联盟智库的成立大会上，张更华秘书长亲自来到评估行业分会场做了专题讲话，还有来自全国各地的行业同仁也给予了我们大力支持，加入了联盟专家智库。同心同行，共建良好的行业生态圈、新阶层生态圈、统战生态圈。

新时代催人奋进，新征程任重道远。“我有幸作为新阶层代表人士、评估行业专业人士，参加到全国政协这个参政议政的最高殿堂；而国众联的发展有今天的成绩，甚至有幸作为行业统战工作基地示范点，更离不开党和国家以及中央统战部对新阶层人士统战工作的高度重视，离不开行业的不断进步和协会的持续关怀”，黄西勤说，“我想我要感恩这个伟大的时代，感恩党和国家以及中央统战部，感恩我们评估行业、协会以及各位行业领导，要更加积极有为，为行业、为社会贡献新的力量。”

黄西勤表示，本次5家单位荣选为统战工作实践创新基地示范点，是一份厚重的荣誉，更是一份沉甸甸的责任。作为评估行业，乃至整个专业服务业中的第一批示范单位，更须百尺竿头、更进一步，以此为崭新的起点，共同打开新阶层统战工作的新局面。

下一阶段，国众联将坚持通过党建引领、统战融入、资源整合，创新平台、打造品牌、健全机制积极抓好示范点建设工作；坚持“全域化凝聚、品牌化引领、规范化推进、责任制落实”，切实以统战工作的创新创优助推公司发展，为推动行业进步和服务经济社会发展大局凝聚更多智慧和力量。

一、坚持党的领导，以党建带统战，以统战促党建。构建“党建+统战”的发展新模式，积极发挥党支部的作用，推动各地市党支部之间交流合作，不定期开展新的社会阶层人士主题教育活动和行业从业人员业务技能、岗位知识和职业素养培训，探索人才培养长效机制，营造良好企业发展氛围，全方位推进公司统战试点实践创新工作，形成可借鉴、可复制、可推广的发展模式和工作经验。

二、广泛凝聚共识，积极打造湾区特色品牌项目。紧抓粤港澳大湾区建设的大机遇，一是打造粤港澳大湾区行业专业人才集聚基地，积极创新活动形式，不断加强粤港澳评估行业专业人才的互动与交流；二是建设专业研究基地。通过走访调研等，加强行业专业研究，探索评估行业的“湾区标准”，为推动粤港澳专业领域协同发展提供智力支撑。

三、注重作用发挥，为经济社会发展增添专业正能量。充分发挥示范点的辐射带动效应，争取每季度至少开展 1 次活动，建设行业新的社会阶层人士教育培养基地、互助合作基地、作用发挥基地，将更多的评估行业专业人士团结在党的周围，让行业统战工作具活力、有作为、显特色，为推动行业进步、大湾区建设、经济社会发展作出新贡献。